El comité de huelga del mintrabajo le solicitó al presidente Petro la instalación de una mesa técnica
Los trabajadores en paro pretenden que se reconozca el conflicto laboral y que se planteen soluciones, pero aún no han recibido una respuesta formal.
Noticias RCN
03:07 p. m.
El paro en el Ministerio del Trabajo continúa y ya completó cinco días. Sin embargo, el comité de huelga está dispuesto a dialogar y establecer acuerdos para que las actividades vuelvan a realizarse con normalidad.
Anuncian hora cero en el Ministerio del Trabajo y paro indefinido de actividades desde el 31 de mayo
A través de una carta enviada directamente al presidente Gustavo Petro, el comité le solicitó que intervenga para que reconozca el conflicto laboral vigente y que las protestas puedan cesar.
El comité de huelga del Ministerio de Trabajo cree que es fundamental una mesa técnica
“Solicitamos su inmediata y urgente intervención, sin que se vislumbre un diálogo social franco y con iniciativas de solución”, enfatizaron los integrantes que entraron en paro.
Además, plantearon que, aunque han explicado de una manera detallada las razones por las que se encuentran en desacuerdo con el Ministerio, consideran que los han deslegitimado y que Gloría Inés Ramírez, la ministra de Trabajo, no ha demostrado tener una reacción acorde.
“Solicitamos con carácter de urgencia la instalación de una mesa permanente de diálogo o concertación, que sea de alto nivel y esté integrada por un integrante de la Presidencia de la República”, añadieron.
Hasta el momento, esta nueva comunicación no ha recibido ningún tipo de respuesta. Ni el presidente Gustavo Petro ni la ministra Gloría Inés Ramírez han indicado si están dispuestos a instalar la mesa técnica o a plantear otro tipo de propuesta que permita que los días en paro no sigan aumentando.
¿Qué dicen los expertos sobre el actuar que ha tenido la ministra de Trabajo ante el paro?
Juan Manuel Guerrero, director de Guerrero & Asociados, explicó en Noticias RCN que el proceder de la ministra Gloría Inés Ramírez refleja un desconocimiento de la normatividad laboral.
Pero, adicionalmente, reveló que los alcances del paro pueden ser realmente alarmantes porque, según él, no es cierto que “la huelga aprobada por la mayoría de los trabajadores del Ministerio únicamente implique la cesación de actividades de aquellos que aprobaron la protesta”.
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