Uno de cada cuatro colombianos busca cambiarse de trabajo este año, ¿por qué?

El bienestar laboral es una de las prioridades de los trabajadores hoy en día, de acuerdo con una encuesta de la plataforma de recursos humanos Buk, que reunió una base de datos con personas de Colombia, Chile, Perú y México para analizar las proyecciones para este 2023 que tienen los empleados con respecto a sus trabajos.

La encuesta reveló que las prioridades de los trabajadores consultados para este año son cambiar de trabajo, capacitarse, trabajar en lugar feliz y buscar el equilibrio entre su trabajo y la vida personal.

Los resultados a nivel de Latinoamérica demostraron que el 31% de los encuestados busca un equilibrio laboral y personal, el 29% trabajar en un lugar feliz, 21% capacitarse y el 25% cambiar de trabajo o cargo.

Prioridades de los trabajadores en Colombia este 2023

El panorama en Colombia de acuerdo con la población encuestada revela que el 50% de los encuestados tiene intenciones de capacitarse y encontrar el equilibrio entre la vida laboral y personal, una de las prioridades más frecuentes a la hora de buscar cambiar de empleo.

Los encuestados respondieron que uno de los factores que más los impulsa a cambiar de trabajo o cargo para este año es poder disfrutar del tiempo libre y tener una vida social activa por fuera de las labores de su oficio, el objetivo más repetido entre los trabajadores para este año.

Puede leer: La DIAN inició un concurso de méritos y ofreció 4.700 puestos de trabajo

El estudio demuestra que 1 de cada 4 colombianos busca cambiar de trabajo este año, para mejorar las condiciones de su calidad de vida. Con respecto a la capacitación, aunque no es una prioridad actualmente, no descartan la idea, pero se centran en aumentar su bienestar personal sobre las demás proyecciones laborales.

Colombia es uno de los países con jornada laboral más extensa

Este panorama coincide con la intención del Ministerio de Trabajo, que busca la reducción dela jornada laboral en Colombia, para este año según lo estipulado en el Código del Trabajo las empresas deben reducir de 48 a 47 horas semanales, y, en los próximos años se irá reduciendo progresivamente con el fin de que los trabajadores puedan tener más tiempo libre.

Además: ¿Buscando un primer empleo? Estas becas de formación conectan a jóvenes con el mundo laboral

Cabe resaltar que, Colombia es uno de los dos países de la Ocde con mayor jornada laboral junto con México, incluso la organización ha recomendado una reducción de la carga en tema de horarios laborales.