Alemania abrió vacantes de trabajo para profesores colombianos desde los 2.500 euros

El municipio de Wiesbaden, en Alemania abrió 100 vacantes para que colombianos con experiencia en educación preescolar puedan postularse para trabajar en instituciones educativas en esta parte de Europa. En una alianza del Sena, junto con la compañía Talent Orange, se llevará a cabo los procesos de inscripción.

Los requisitos que están solicitando son los siguientes:

• Experiencia de 6 meses como mínimo
• Licenciados en educación preescolar
• Nivel de inglés intermedio
• Pasaporte vigente
• Habilidades en expresión oral y escrito
• Capacidades creativas y lúdicas para estimular el aprendizaje en los niños
• Disposición para trabajar en equipo 

Funciones para desempeñar como docente de preescolar:

• Participar activamente en talleres y reuniones de enseñanza en las instituciones educativas
• Proponer nuevos métodos de enseñanza
• Orientar a los padres de familia en el proceso académico y personal de los niños
• Enseñar hábitos a los menores en temas de higiene, alimentación y vestuario
• Generar enseñanza en los niños con temas lúdicos
• Mantener la seguridad y control de los menores en las aulas de clase
• Incentivar y ayudar en las dificultades de aprendizaje de los niños

Horarios de trabajo:

Se laborarán 40 horas a la semana, con jornadas de 8:00 a.m. hasta las 4:00 p.m.

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Salario como docente de preescolar en Alemania:

La oferta menciona que el salario mensual es de 2.415 a 3.000 euros, lo que representa en pesos colombianos de $12.000.000 a $15.000.000

¿Cómo aplicar a la oferta como docente de preescolar en el municipio de Wiesbaden?

Las personas interesadas y que cumplan con los requisitos anteriormente mencionados podrán acceder a través de la página web del portal de la agencia de empleo SENA, en el siguiente enlace: sitio oficial. Posteriormente, llenar los formularios y subir los documentos solicitados a la plataforma. Cabe resaltar, que el plazo para postularse en esta convocatoria irá hasta el 29 de mayo de 2023.

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