Los beneficios tributarios a los que puede acceder por contratar jóvenes
El Mintrabajo puso en marcha el programa 'Primer Empleo', estrategia que incluye incentivos como las deducciones al impuesto de renta.
Noticias RCN
11:44 a. m.
Los Ministerios de Hacienda y Trabajo firmaron el Decreto 392, que le da vida al programa 'Primer Empleo' y que busca que las empresas contraten jóvenes menores de 28 años.
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El beneficio principal es la deducción hasta el 120 % de los pagos que realicen por concepto de salario del impuesto a la renta.
"Artículo 108-5. Deducción del Primer Empleo. Los contribuyentes que estén obligados a presentar declaración de renta y complementarios, tienen derecho a deducir el 120% de los pagos que realicen por concepto de salario, en relación con los empleados que sean menores de veintiocho (28) años, siempre y cuando se trate del primer empleo de la persona. La deducción máxima por cada empleado no podrá exceder ciento quince (115) UVT mensuales y procederá en el año gravable en el que el empleado sea contratado por el contribuyente”.
“Esos empleadores podrán deducir de su impuesto de renta el 120 %, es decir, por cada 100 pesos que paga a un trabajador puede deducir 120 %” reiteró el ministro de Trabajo, Ángel Custodio Cabrera.
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Según el decreto, en caso de que el empleado contratado cumpla los veintiocho (28) años durante el transcurso del año gravable, la deducción del primer empleo procederá hasta el día anterior al cumplimiento de los veintiocho (28) años.
Requisitos para la deducción
- La empresa debe ser contribuyente obligado a presentar declaración del impuesto sobre la renta y complementarios.
- Realizar pagos por concepto de salarios a empleados menores de 28 años contratados con posterioridad a la vigencia de la Ley 201O de 2019.
- Tratarse de nuevos empleos.
- Ser el ‘primer empleo’ de la persona.
- Obtener la certificación del Ministerio del Trabajo en la que se acredite que es el ‘primer empleo’ de quien se contrató.
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Desempleo Juvenil
Las cifras del Dane revelan que entre diciembre de 2020 y febrero de 2021 la tasa de desempleo juvenil se ubicó en 23,5 %, lo que se traduce en 1.100.000 jóvenes sin trabajo.
Por género, la tasa desempleo de los hombres llega a 17,5 %, es decir, 488 mil hombres menores de 28 años están sin empleo. En el caso de las mujeres la tasa es mucho mayor, 31,6 %, unas 634 mil no cuentan con una oportunidad laboral.
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Lidis Ribón Aislant - NoticiasRCN.com
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